Job-shift patterns in the Federal Republic of Germany: The effects of social 
class, industrial sector, and organizational size

Carroll, Glenn R.; Mayer, Karl Ulrich

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Job-shift patterns in the Federal Republic of Germany: The effects of social class, industrial sector, and organizational size

Carroll, G. R., & Mayer, K. U. (1986). Job-shift patterns in the Federal Republic of Germany: The effects of social class, industrial sector, and organizational size. American Sociological Review, 51, 323-341.

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アイテムのパーマリンク: https://hdl.handle.net/21.11116/0000-0002-087F-8 版のパーマリンク: https://hdl.handle.net/21.11116/0000-0002-0880-4

資料種別: 学術論文

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作成者:
Carroll, Glenn R.¹, 著者
Mayer, Karl Ulrich², 著者

所属:
1External Organizations, ou_persistent22
2Center for Sociology and the Study of the Life Course, Max Planck Institute for Human Development, Max Planck Society, ou_2074289

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日付: 出版: 1986

出版の状態: 出版

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識別子（DOI, ISBNなど）: その他: alg:870194

学位: -

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出版物名: American Sociological Review

種別: 学術雑誌

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出版社, 出版地: -

ページ: - 巻号: 51 通巻号: - 開始・終了ページ: 323 - 341 識別子（ISBN, ISSN, DOIなど）: -

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